Visa E7 và E9 là gì ? Có gì đặc biệt ở 2 loại Visa này !!!

Visa E7 và E9 đều là các loại visa dành cho lao động nước ngoài làm việc tại Hàn Quốc, nhưng chúng có những đặc điểm và yêu cầu khác nhau:

1. Visa E7 (Visa lao động chuyên ngành)

• Mục đích: Visa E7 dành cho những lao động có tay nghề cao, chuyên gia, hoặc nhân viên kỹ thuật được tuyển dụng để làm việc trong các ngành công nghiệp cụ thể ở Hàn Quốc.
• Đối tượng: Những người lao động có chuyên môn cao, như kỹ sư, chuyên viên IT, bác sĩ, giảng viên, hoặc các chuyên gia trong các lĩnh vực như cơ khí, xây dựng, và công nghệ thông tin.
• Điều kiện:
  • Phải có bằng cấp liên quan và kinh nghiệm làm việc trong ngành được yêu cầu.
  • Cần phải có thư mời hoặc hợp đồng làm việc từ một công ty tại Hàn Quốc.
• Thời hạn: Thường có thời hạn từ 1 đến 3 năm, có thể gia hạn tùy thuộc vào hợp đồng lao động và tình trạng của người lao động.
• Đặc điểm:
  • Người lao động có thể thay đổi công việc trong cùng một ngành hoặc lĩnh vực mà không cần đổi visa.
  • Người mang visa E7 có thể bảo lãnh gia đình (vợ/chồng, con cái) sang Hàn Quốc cùng sinh sống.

2. Visa E9 (Visa lao động phổ thông)

• Mục đích: Visa E9 dành cho lao động phổ thông từ các quốc gia được Hàn Quốc chọn lựa để làm việc trong các ngành công nghiệp như sản xuất, xây dựng, nông nghiệp, ngư nghiệp và dịch vụ.
• Đối tượng: Những người lao động không yêu cầu trình độ chuyên môn cao hoặc bằng cấp nhưng có thể đáp ứng yêu cầu công việc trong các ngành lao động phổ thông.
• Điều kiện:
  • Phải từ các quốc gia đã ký thỏa thuận hợp tác lao động với Hàn Quốc.
  • Tham gia kỳ thi tuyển lao động (EPS-TOPIK) và đạt điểm yêu cầu.
  • Phải có hợp đồng làm việc với một doanh nghiệp tại Hàn Quốc thông qua hệ thống tuyển dụng chính thức.
• Thời hạn: Thường có thời hạn từ 1 đến 4 năm 10 tháng. Sau khi hết hạn, người lao động phải trở về nước.
• Đặc điểm:
  • Không được phép thay đổi công việc dễ dàng như visa E7. Nếu muốn thay đổi, cần phải có sự đồng ý từ công ty cũ và phải được Cục Xuất nhập cảnh chấp thuận.
  • Visa E9 không cho phép bảo lãnh gia đình sang Hàn Quốc.

Điểm khác biệt chính giữa Visa E7 và E9

• Mức độ chuyên môn: Visa E7 yêu cầu lao động có chuyên môn cao, trong khi Visa E9 dành cho lao động phổ thông.
• Quyền lợi: Visa E7 có nhiều quyền lợi hơn, bao gồm khả năng bảo lãnh gia đình và tự do chuyển việc trong cùng lĩnh vực.
• Thời hạn và tái gia hạn: Visa E7 có thể gia hạn liên tục dựa trên hợp đồng lao động, trong khi Visa E9 có thời hạn nhất định và không thể tái gia hạn lâu dài.

Visa E7 và E9 đều là cơ hội để người lao động từ nước ngoài có thể làm việc và sinh sống tại Hàn Quốc, nhưng phù hợp với các nhóm đối tượng và nhu cầu khác nhau.

LIÊN HỆ NGAY ĐỂ BIẾT THÊM THÔNG TIN CHI TIẾT

  Địa chỉ: Số 6, Ngõ 91, Lại Yên, Hoài Đức, HN

  VPPGD: Số 26, Trần Hữu Dực, Nam Từ Liêm, HN

  Hotline: 0915-153-273 ( Ms. Thu ) | 0392-205-876 (Ms. Linh)

  Email: lawholdings.ai@gmail.com

  Website: law.io.vn